太阳成集团tyc539第二十届员工会部长换届工作通知

为进一步发挥员工组织和员工干部“自我教育、自我管理、自我服务”的积极作用，推动员工工作顺利开展，现根据《太阳成集团tyc539团总支员工会管理制度》，结合实际，拟定员工会部长换届实施方案如下：

一、原则：公平、公正、公开、择优。

二、换届选举工作组：在院党总支领导下开展换届工作，组委会由太阳成集团tyc539团总支、第二十届员工会主席团组成。

三、部门设置：（部门具体职责见附件1）

四、竞聘对象：太阳成集团tyc53918级全体本科生。

五、竞聘条件：

(一)政治坚定。具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念，自觉坚持四项基本原则，坚决执行党的路线、方针、政策，具有较强的大局意识和全局观念。

(二)品行端正。诚实谦虚、公平公正、崇尚科学、反对邪教，模范履行员工干部的各项义务，模范遵守学校的规校纪，无违纪行为,未受过任何处分。

(三)成绩优良。学习态度端正，近一学期智育或综测在班级或专业的前50%，且无挂科情况。

(四)能力较强。有一定的领导、组织、协调能力以及创新、实干、奉献精神，能够胜任本职工作。

（五）作风扎实。公道正派，群众基础好，服务意识强，实事求是，发扬民主、热心为青年员工服务，做青年员工的知心朋友。

六、选拔流程

（一）报名阶段：5月15日——5月16日，请报名者于5月16日晚22：00前将《太阳成集团tyc539第二十届员工会部长换届竞聘报名表》（附件2）、《太阳成集团tyc539第二十届员工会部长工作计划书》（附件3）发送至邮箱：fxyxsh2020@163.com，并加入QQ群：1075107723。

（二）审查阶段：申请人在上交申请表后，换届选举工作组将根据标准对申请人进行审查和筛选,确定候选人名单，并通知线上答辩事宜。

（三）竞选阶段：

1、时间：5月17日下午14:00-18:00

2、网络平台：腾讯会议（会议号在部长换届群内通知）

3、竞选方式：候选人PPT演讲6分钟，主要内容为个人情况介绍，对所竞选岗位的认识，工作计划，对员工会部门改革后的工作思考等。

4、评委提问：每人2分钟。

5、答辩结束后换届选举委员会根据候选人答辩情况及工作能力等因素综合评分，确定初步部长人选。

七、公示及任用：

（一）公示：研究决定拟任用人员名单，并按规定进行公示。

（二）任用：按照相关程序，确定公布任用名单。

八、注意事项：

（一）资格审查工作贯穿整个工作过程，如发现材料造假、营私舞弊等违纪行为，一经查实，取消候选资格并严肃处理。

（二）线上答辩要求视频画面清晰、声音清楚，各候选人应选择适宜环境，提前测试，以确保线上答辩环节顺利进行。

太阳成集团tyc539团总支

2020年5月15日

附件1：太阳成集团tyc539第二十届员工会部门设置及主要工作职责.xlsx

附件2：太阳成集团tyc539员工会换届竞聘部长报名表.docx

附件3：太阳成集团tyc539员工会部长竞选工作计划书.docx